خصوصية التوظيف
01 يناير 2025
تولي شركة ESCOM Enhanced Solutions أهمية كبيرة لحماية خصوصية المعلومات الشخصية التي نجمعها أثناء عملية التوظيف.
جمع المعلومات الشخصية
أثناء عملية التوظيف، نجمع المعلومات الشخصية اللازمة لتقييم مدى ملاءمة المرشحين للتوظيف.
- الاسم والعنوان وعنوان البريد الإلكتروني ورقم الهاتف
- التاريخ التعليمي والوظيفي
- المهارات والخبرات والمؤهلات
- المراجع المهنية
- جميع المعلومات الأخرى اللازمة لتقييم مدى ملاءمة المرشح للتوظيف
استخدام المعلومات الشخصية
نستخدم المعلومات الشخصية التي يتم جمعها أثناء عملية التوظيف للأغراض التالية:
- تقييم مدى ملاءمة المرشح للتوظيف
- التواصل مع المرشحين بشأن طلباتهم وعملية التوظيف
- إجراء فحوصات الخلفية إذا لزم الأمر
- الامتثال للمتطلبات القانونية والتنظيمية
- تحسين عمليات التوظيف لدينا
الإفصاح عن المعلومات الشخصية
قد يتم الإفصاح عن المعلومات الشخصية التي يتم جمعها أثناء عملية التوظيف للأطراف الثالثة التالية:
- موظفو شركة ESCOM Enhanced Solutions المشاركون في عملية التوظيف
- مزودو خدمة من طرف ثالث يساعدوننا في عملية التوظيف (مثل مزودي فحص الخلفية والموظفين)
- الوكالات الحكومية وفقًا للمتطلبات القانونية أو التنظيمية
الاحتفاظ بالمعلومات الشخصية
يتم الاحتفاظ بالمعلومات الشخصية التي يتم جمعها أثناء عملية التوظيف طالما كان ذلك ضروريًا للأغراض التي تم جمعها من أجلها، أو لفترة أطول إذا تطلبت المتطلبات القانونية/التنظيمية ذلك.
الوصول والتصحيح
يحق للمرشحين الوصول إلى معلوماتهم الشخصية التي تم جمعها أثناء عملية التوظيف وتصحيحها. لتقديم طلب وصول أو تصحيح، يجب على المرشحين الاتصال بنا باستخدام تفاصيل الاتصال الموجودة على موقع التجارة الإلكترونية الخاص بنا.
أمن البيانات
نتخذ احتياطات معقولة لحماية المعلومات الشخصية التي نجمعها أثناء عملية التوظيف.
التغييرات في السياسة
قد نقوم بتحديث إشعار خصوصية التوظيف هذا من وقت لآخر ليعكس التغييرات في ممارساتنا أو المتطلبات القانونية. نوصيك بمراجعة هذا الإشعار بشكل دوري لتكون على علم بكيفية حماية بياناتك الشخصية.
اتصال
إذا كان لديك أي أسئلة أو استفسارات حول إشعار خصوصية التوظيف هذا، يرجى الاتصال بنا على privacy@escom-es.com. سنرد على استفسارك في أقرب وقت ممكن.
اتصل بنا على recruitment@escom-es.com للأسئلة حول سياسة خصوصية التوظيف.